Cessione del quinto
(fino a 60.000 €)

Quando si parla di cessione del quinto dello stipendio o della pensione si intende un finanziamento dedicato ai lavoratori dipendenti o ai pensionati nel quale la rata di rimborso è trattenuta in busta paga o sul cedolino della pensione direttamente dal datore di lavoro o dall'ente pensionistico. Questi ultimi provvedono poi a versarla all’intermediario finanziario.

La serenità di una rata fissa che non può superare il 20% dell’importo dello stipendio netto o della pensione (fatto salvo il trattamento minimo);

• la comodità di richiedere importi elevati, rimborsando fino a 120 mesi;
• la possibilità di richiedere un’anticipazione sull’importo del finanziamento;
• la sicurezza di polizze rischio vita e rischio impiego (quest'ultima prevista in caso di cessione del quinto dello stipendio) obbligatorie per legge e stipulate direttamente da Agos con pagamento del relativo premio a Suo esclusivo carico;
• non è richiesta la presenza di un coobbligato;
• valutabile anche in caso di altri finanziamenti in essere ed eventuali precedenti difficoltà di accesso al credito.